目的

キャリアを振り返り、強みを棚卸し、自信をつけさせ、リーダーとしてのアクションプランを作成する。

特徴

強みカードやタイプ分析などのツールを活用し、グループメンバー同士でフィードバックし合う。

プログラム

はじめに
　～導入・自己紹介等
１．キャリアの振り返りと強み発見　
　1)　キャリアとは？～ワークライフバランスを取るための考え方
　・ワーク①ライフライン
　・ワーク②強みカードを探す
２．リーダーシップとは
　1)　リーダーシップの考え方
　・ワーク③ヒロインインタビュー
３．リーダーの視点を体感
　・ワーク④目隠しロープゲーム
　1)　上司の気持ち・部下の気持ち／まとめ
　2)　部下／後輩指導のポイント
４．タイプ分析
　・ワーク⑤ビジネスマインドマップ
　1)　タイプ別のチームへの関わり方・まとめ
５．アクションプラン
　・ワーク⑥キャッチコピー制作
　・ワーク⑦アクションプラン作成
本日のまとめ・質疑応答