１日目	２日目
１．キャリアとは 　　１）キャリアを考える選職社会の到来 　　２）組織ニーズと個人ニーズの統合 　　３）キャリア開発についての基本的な考え方 ２．キャリアアンカーの探索 　　１）３つの自己イメージ 　　２）キャリアアンカー・チェックリスト 　　３）能力、動機、価値観の整理 ３．自己紹介 　　～事前学習「キャリアを振り返る」より～ ４．グループワーク 　　　テーマ「環境変化とキャリア開発」 　　１）環境変化キーワードストーミング 　　２）グループワーク、まとめ、発表 　　３）これからの人材モデル 　　４）仕事の再定義／戦略プランニング 　　５)発達課題	５．対人交流とパーソナリティ分析 　　１）エゴグラムによるパーソナリティ分析 　　２）対人交流における変容課題の整理 ６．能力の棚卸しとプロフィール作成 　　１）仕事能力の自己診断チェックシート 　　２）仕事の成果とプロセス 　　３）能力クラスターとディメンション 　　４）能力プロフィールの作成 　　５）能力開発課題の整理 ７．キャリアプラン作成 　　１）キャリアビジョン、目標、戦略プランニング 　　２）変革課題の設定 　　３）能力開発プラン作成 ８．発表とエンカレッジメント 　　１）グループ内発表 　　２）エンカレッジメント ９．まとめ

※時間　1日目９：００～１７：００、２日目９：００～１７：００
※このプログラムは一例です。研修の企画・実施にあたっては当社の営業担当者がお伺いし、お客様の教育計画や研修の目的、対象者などを確認させていただいた後、オリジナルプログラムの設計をいたします。