MTSトップページへ 日本コンサルタントグループトップページへ

MTSトップページへ戻る

MTSが目指す変革型リーダーとは
MTSのコンセプト・ねらい
MTSの基本的な進め方

ベーシック
ジュニアマネジャー マネジメント基礎コース

ビジネス・コーチング
カウンセリング・マインド
状況対応型リーダーシップ
コミュニケーション
問題解決基礎
問題解決応用
問題解決ロジカル・シンキング
思考変革
プロジェクト・リーダー育成

講座内容
進め方
主な導入事例

ニッコンビジネス・カレッジ〜MTSベーシックコース






新しい視点で多くの思考の仕方とプロセスを体験しながら、自社と自身の適切な思考・行動変革の方向を発見・構築・実践できる能力を習得する。


標準16時間(1泊2日間)


1.今、なぜ思考変革か
 1)環境変化の認識
 2)思考変革とは
 3)変革の時代をリードする管理者像

2.思考展開の技法
 1)思考法
 2)思考展開のパターン

3.思考変革の技法と実践
 1)キーワード・ストーミング(KWS)
 2)ブレーン・ライティング(BWS)
 3)欠点列挙法

4.自己変革行動に向けてのまとめ

 1)コースの振り返り
 2)自己変革シートの作成
 3)チーム内フィードバック



Copyrightc 2005 Nippon Consultants Group,Inc All Rights Reserved 人材育成・社員教育のトップページへ
日本コンサルタントグループのトップページへ